政审过程中可能存在法律风险，需提前了解并规避。
1. 政审结果异议申诉时效风险：若对政审不通过结果有异议，需在招录单位规定的申诉期内提出，通常时效为3-7个工作日。例如，考生张某因亲属犯罪记录被误判为“严重犯罪”，未在规定时间内提交异议材料，最终失去申诉机会，无法入职。
2. 证据链不完整导致政审不通过风险：若无法提供亲属的无犯罪记录证明，或证明信息与实际不符，可能导致政审不通过。例如，考生李某因祖父母户籍地变更，未能及时开具无犯罪记录证明，导致政审材料不全，错失录用机会。
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政审过程中，部分考生因操作不当可能影响结果，需避免以下错误行为。
1. 隐瞒亲属犯罪记录：部分考生担心影响政审，故意隐瞒亲属的犯罪事实，这种行为属于弄虚作假，一旦查实会直接导致政审不通过，甚至被记入诚信档案。
2. 提交非官方证明材料：自行打印的亲属“无犯罪记录声明”或非公安机关出具的证明，不具备法律效力，会被招录单位驳回，延误政审进度。
3. 遗漏重要亲属信息：未按要求填写全部需审查的亲属信息，如报考特殊岗位时遗漏祖父母信息，可能被认定为材料不全，需重新补充审查，影响入职时间。
若已出现上述错误操作，建议及时向招录单位说明情况并寻求补救，必要时可咨询律师获取专业指导。
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不同情况下，政审亲属审查范围可能存在特殊情形，需注意区分。
1. 亲属犯罪记录已过追诉时效或获赦免：若亲属的犯罪行为已过法定追诉时效，或已获得国家赦免，部分岗位可能不将其作为政审不通过的依据。例如，考生王某的父亲20年前因盗窃被判处拘役，已过追诉时效，报考普通公务员岗位时，该记录未影响政审结果。
2. 特殊岗位的政审豁免或放宽条件：对于烈士子女、因公牺牲人员子女报考特殊岗位，部分地区可能放宽政审条件。例如，烈士子女报考公检法岗位时，若其旁系亲属有轻微犯罪记录，经单位审核后可予以豁免。
3. 亲属犯罪记录为过失犯罪：若亲属犯罪类型为过失犯罪（如交通肇事罪），且未造成严重后果，普通公务员岗位政审通常不将其作为否决项。例如，考生赵某的母亲因过失致人轻伤被判处缓刑，报考普通行政岗位时，该记录未影响政审结果。
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最新政审亲属审查范围的法律依据，可从公务员录用相关法规中找到明确支撑。
根据《公务员录用考察办法（试行）》第七条规定，考察应当全面了解考生的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。其中，对考生家庭成员及主要社会关系的审查，需结合职位要求确定范围。对于涉及国家安全、机要保密等特殊职位，依据《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》，考察范围可扩大至三代以内旁系亲属，重点核查是否有危害国家安全、恐怖活动、黑社会性质组织等犯罪记录。因此，普通岗位政审以直系亲属为主，特殊岗位可延伸至三代，需结合具体法规和岗位要求判断。

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